አንድ ሰው ያለ ኦፊሴላዊ ሥራ ምን ያህል ቀረጥ መክፈል አለበት

2024 ደራሲ ደራሲ: James Gerald | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 14:00

ከቤተሰብ ጋር የማይገናኝ ነገር ሁሉ እና ከቤተሰብ ጋር የማይኖር ወላጅ ግዴታዎች በሩሲያ ፌዴሬሽን የቤተሰብ ሕግ የተደነገጉ ናቸው። በተጨማሪም ከሐምሌ 18 ቀን 1996 የፀደቀው የመንግሥት ድንጋጌ ቁጥር 841 ሲሆን ይህም የገቢ አበል ክፍያዎችን የሚከለክልበትን አሠራር የሚገልጽ ነው። አንድ ሰው በይፋ የማይሠራ ከሆነ ፣ በሕጉ መሠረት ምን ያህል መክፈል እንዳለበት በ RF IC አንቀጽ 81 ውስጥ ተገል is ል።

የሕግ ልዩነቶች

በሩስያ ሕግ ውስጥ አልሞኒን አለመክፈል ይቻል ይሆን የሚለው ጥያቄ አይታሰብም። የስቴቱ የቤተሰብ ሕግ ለአካለ መጠን ያልደረሰ ልጅን የመጠበቅ ግዴታ እንዳለበት ይደነግጋል። በሁኔታው ላይ አይመሰረትም - ወላጁ እየሰራ ፣ በስራ ማእከል ውስጥ ተመዝግቧል ፣ ወይም በቀላሉ ሥራ አጥ ሆኖ ተዘርዝሯል ፣ የልጁን ፍላጎቶች በማሟላት መሳተፍ አለበት።

የትም ቦታ የማይሠራ ሰው (ትርጉም ፣ በይፋ ያልተመዘገበ ወይም ንብረት ከመከራየት ፣ ከባንክ ተቀማጭ ገንዘብ ፣ ከኪራይ) ገቢን የመክፈል ግዴታ አለበት።

ምንም እንኳን የሰፈራዎች አሠራር ቢወሰንም ሕጉ ትክክለኛውን መጠን አያመለክትም። ስለዚህ ፣ በትክክል መልስ መስጠት ከባድ ነው ፣ አንድ ሰው በይፋ የማይሠራ ከሆነ ፣ ምን ያህል ቀሪ ገንዘብ መክፈል እንዳለበት ፣ እና ምክንያታዊ ሰዎች በወርሃዊ ክፍያዎች መጠን ላይ ይስማማሉ። በሰላም ስምምነት ላይ መድረስ የማይቻል ከሆነ ፣ ይህ በፍርድ ቤቶች በኩል ይወሰናል።

የሚሠራ ወላጅ ከሥራ አጥ ወላጅ የሚለየው ብቸኛው ነገር የክፍያዎች መጠን ነው። የሚሰሩት ከእውነተኛው ደመወዝ መቶኛ ፣ እና የማይሠሩትን - በአጠቃላይ በአገሪቱ ካለው አማካይ ደመወዝ ይቆርጣሉ። የሥራ ሁኔታ ምንም ይሁን ምን የገቢ ማካካሻ አለመክፈል በቅርቡ ወደ የወንጀል ተጠያቂነት ሊያመራ ይችላል።

ትኩረት የሚስብ! ለሕክምና አገልግሎቶች የግብር ቅነሳ እንዴት ማመልከት እንደሚቻል

በፍርድ ቤት የገንዘብ አበል

ሕጉ በልጆች ብዛት ላይ የሚለያይ የመቶኛ መዋጮ መጠንን ያቋቁማል - ለ 1 ልጅ - ገቢዎች አንድ ሩብ ፣ ለሁለት - አንድ ሦስተኛ ፣ እና ሦስት ወይም ከዚያ በላይ ልጆች ካሉ የተቀበሉት ገንዘብ ግማሹ። ሆኖም ፣ እንዲህ ዓይነቱን ቅነሳ የሚከናወነው ግለሰቡ ከሠራ ፣ የገቢው መጠን የሚታወቅ ከሆነ ፣ ከፍርድ ቤት ትእዛዝ በኋላ ፣ ከልጆች ቁጥር ጋር ተመጣጣኝ የሆነ መጠን በራስ -ሰር ተቆርጦ ወላጁ ለልጆቹ ግዴታውን ሲወጣ ብቻ ነው።

እስከ ቅርብ ጊዜ ድረስ ገቢ የሌለው ሰው ብቸኛ ልጆችን እያሳደገች ያለችውን እናት ለመርዳት ምንም ማድረግ አይችልም ተብሎ ተገምቷል። ሆኖም ፣ አሁን ሁሉም ነገር ተለውጧል ፣ እና በይፋዊ መንገድ ቢያንስ ትንሽ ገንዘብ ለመሰብሰብ የሚያስችሉዎት ብዙ አማራጮች አሉ-

• በሥራ ስምሪት ማእከል ከተመዘገቡት - ከአበል ፣ ምንም እንኳን አንድ ሰው ፍላጎቶቹን ለማሟላት ሁል ጊዜ በቂ ባይሆንም ፣ እና መጠኖቹ አነስተኛ ይሆናሉ ፣
• ከማይሠራ ሰው - በጋራ ስምምነት ወይም በፍርድ ቤት የተመደበው መጠን ፣ እና ለዚህ ገንዘብ የሚያገኝበት ቦታ ቀድሞውኑ የእሱ ችግር ነው።

የፍርድ ቤት ውሳኔ እንኳን ፣ በምሳሌው የተወሰነ እና ቋሚ ውሳኔ ፣ ለጥያቄው ሁለንተናዊ መልስ አይሰጥም ፣ አንድ ሰው በይፋ ካልሠራ ፣ ምን ያህል ቀሪ ገንዘብ መክፈል አለበት። መጠኑ በብዙ ሁኔታዎች ላይ የሚመረኮዝ ነው -የአባት ግዴታውን ለመፈፀም ፈቃዱን ወይም ስሌቱን ፣ ይህም በአማካይ የክልል ገቢዎች መሠረት ይከናወናል።

ትኩረት የሚስብ! እ.ኤ.አ. በ 2021 የሠራተኛ አርበኛን ማዕረግ እንዴት ማመልከት እና መቀበል እንደሚቻል

የስሌት ዘዴዎች

ለአንድ ፣ ለ 2 ልጆች ወይም ከዚያ በላይ ፣ ሥራ አጥነት እና ያልተመዘገበ ወላጅ የገቢ መጠን መክፈል አለበት ፣ እና ለዚህ 2 አማራጮች ብቻ አሉ - በቋሚ መጠን መልክ እና እንደ የገቢ መጠን መቶኛ።እሱ ስለሌላቸው ፣ እና መከፈል ያለባቸውን ገንዘቦች ለመወሰን የማይቻል በመሆኑ ፣ ለክልሉ አማካይ የስታቲስቲክስ ገቢዎች በስሌቱ ውስጥ ያገለግላሉ።

ፈጥኖም ይሁን ዘግይቶ ገቢ ስለሚታይ ይህ አማራጭ ለችግረኛው ወገን ተመራጭ ነው ፣ እና ካልታየ በንብረቱ ድርሻ ይካሳል። እሱ ደግሞ አንዳንድ ድክመቶች አሉት - ከፋዩ ለሥራ አጥነት ይመዘገባል ወይም ሆን ብሎ በዝቅተኛ ደመወዝ ውስጥ ሥራ ያገኛል። ከዚያ ከሳሹ ከተከሳሹ አስቂኝ ገንዘብ ይቀበላል ፣ ይህም በሕዝብ ማመላለሻ ላይ ለመጓዝ እንኳን በቂ ላይሆን ይችላል።

በሕጉ ውስጥ የትኛውም ቦታ ዝቅተኛ ገደብ ስለሌለ ቋሚ የገንዘብ መጠን በጠቅላይ ሚኒስትሩ 1/10 ኛ ላይ ሊቀመጥ ይችላል። ነገር ግን የጡረታ አበል ወይም የአካል ጉዳት ጥቅማ ጥቅም ካለው የአካል ጉዳተኛ ሰው እንኳን ቀረጥ መሰብሰብ አለበት። ይህ ገቢ ከኑሮ ደረጃ በታች ከሆነ ስቴቱ የገቢ ማካፈል ይችላል።

የስሌት ዘዴዎች በፍርድ ቤት ይተገበራሉ-

• በመጨረሻው የሥራ ቦታ (አማካይ ወርሃዊ ደመወዝ እንደ መሠረት ይወሰዳል ፣ ግን ይህ የሚሠራው አንድ ዜጋ በቅርቡ ከተባረረ እና በሥራ ስምሪት ማእከል ካልተመዘገበ)
• ሥራ አጥ ለሆኑት “ዝቅተኛ ደመወዝ” ላይ ፤
• ከማዕከላዊ መቆለፊያ ጥቅማ ጥቅሞች ላይ ፣ የገቢ አበል ከፋዩ ከተመዘገበ ፣
• በክልሉ በአማካይ ደመወዝ መጠን።

መቶኛን ለማስላት ሁለተኛ አማራጭ አለ ፣ እሱም የማይሠራ ወላጅ መደበኛ ገቢ ካለው ይተገበራል። ብዙውን ጊዜ እውነተኛውን መጠን ለመወሰን አስቸጋሪ ነው ፣ ከዚያ ዳኛው ለግብር አገልግሎቱ ጥያቄ ያቀርባል ፣ ምስክሮችን ወደ ፍርድ ቤቱ ክፍለ ጊዜ ይስባል።

ትኩረት የሚስብ! በስቴቱ አገልግሎቶች በኩል ለድሃ ቤተሰብ ሁኔታ እንዴት ማመልከት እንደሚቻል

ከቀረበው ማመልከቻ በኋላ በዋስ አስፈፃሚው የሚስተናገድበትን ከፋይ ገቢውን እና ወጪውን በመከታተል አንድ አማራጭ ይቻላል። እውነተኛውን የገቢ መጠን ለማወቅ በሂደት ላይ ፣ የግብር ማጭበርበር ሊገለጥ ይችላል ፣ እና ከዚያ በኋላ ቸልተኛ ወላጅ የቀን ክፍያ አለመክፈል ብቻ ሳይሆን ኃላፊነቱን ይወስዳል።

ቋሚ መጠን አብዛኛውን ጊዜ በጋራ ስምምነት ይወሰናል። በዚህ ሁኔታ ግለሰቡ በየወሩ ለልጆቹ ጥገና ገንዘብ ለማስተላለፍ ቃል ገብቷል። እነሱን ለማሳደግ የተሰማራችው ሌላኛው የቤተሰብ ግማሽ እሷ በእንደዚህ ዓይነት ድምር እንደረካች አምኖ መቀበል አለበት።

ውጤቶች

ሕጉ ለወላጆች ዕድሜያቸው እስኪደርስ ድረስ ልጆቻቸውን የማቅረብ ግዴታ እንዳለበት ይደነግጋል። የወላጅ የሥራ እንቅስቃሴ ምንም ይሁን ምን አበል ይከፈለዋል - መሥራት ፣ በይፋ ሥራ አጥነት ወይም ሥራ አጥነት ፣ አሁንም ልጆቹን መደገፍ አለበት። ከቋሚ ገቢዎች ወይም ገቢዎች መጠን የሚወሰነው በሚመለከተው ሕግ ውስጥ ነው።

የትም ቦታ የማይሠራ ማንኛውም ሰው በፍርድ ቤቱ የወሰነውን ወይም በጋራ ስምምነት የሚወሰንበትን መጠን መክፈል ይችላል። ፍርድ ቤቱ እንደነዚህ ያሉትን ጉዳዮች በራሱ ውሳኔ ይወስናል - ብዙውን ጊዜ ዳኛው አነስተኛውን መጠን ይወስናል ወይም በክልሉ ውስጥ ያለውን አማካይ ደመወዝ ለስሌቶች ይጠቀማል።