የሥራ ቀን ወይም የእረፍት ቀን ዲሴምበር 31 ፣ 2018?

2024 ደራሲ ደራሲ: James Gerald | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 14:00

ዲሴምበር 31 ፣ 2018 ሰኞ ላይ ይወድቃል እና የዓመቱ የመጨረሻ የሥራ ቀን ነው። ሆኖም በመንግሥት ውሳኔ መሠረት ይህ ቀን ወደ ታኅሣሥ 29 ቀን ተላል,ል ፣ ይህም በ 5/2 የሥራ መርሃ ግብር 6 ኛ የሥራ ቀን ይሆናል። ለእነዚያ ለስድስት ቀናት ሳምንት ለሚሠሩ ዜጎች ይህ ዝውውርን የማያካትት መደበኛ የሥራ ቀን ይሆናል።

ሆኖም ፣ ቅድመ-የበዓል ቀናትን ለማሳጠር በአጠቃላይ ህጎች መሠረት በ 1 ሰዓት ያሳጥራል። ስለዚህ ፣ መንግስት ውሳኔውን ወስኗል-ታህሳስ 31 ቀን 2018 የማይሰራ ቀን ነው ፣ እና ሁሉም የሩሲያ ዜጎች የእረፍት ቀን አላቸው።

የአዲስ ዓመት በዓላት በተለየ መንገድ ይጀምራሉ

ታህሳስ 31 ቀን 2018 ፣ የሥራ ሰኞ ወደ ቀዳሚው የዕረፍት ቀን - ቅዳሜ ፣ ታኅሣሥ 29 በመዛወሩ የመጨረሻው የሥራ ሳምንት በ 1 ቀን ተራዝሟል። ግን ውጥረቱ ተስተካክሏል 29 ኛው ቀን በሩሲያ ፌዴሬሽን የሠራተኛ ሕግ ውስጥ የተቀመጠው በ 1 ሰዓት ያሳጠረ የሥራ ቀን ነው።

ግን ረጅሙ ቅዳሜና እሁድ እሁድ ዲሴምበር 30 ይጀምራል ፣ እና አስተናጋጆቹ ለበዓሉ ድግስ በትክክል እንዲዘጋጁ እድል ይሰጣቸዋል። ግን ይህ በ 5/2 መርሃ ግብር ለሚሠሩ ነው።

በሩሲያ ውስጥ ለስድስት ቀናት የሥራ ሳምንት ፣ በታህሳስ ውስጥ 5 ቀናት እረፍት አለ-2 ፣ 9 ፣ 16 ፣ 23 ፣ 30። ለስድስት ቀናት ሳምንት ማስተላለፎች አልተሰጡም። ታህሳስ 31 እንደዚህ ያለ የሥራ መርሃ ግብር ያላቸው ዜጎች ወደ ሥራቸው ገብተው በቅድመ-በዓል ቀን ህጎች መሠረት ይሰራሉ ፣ የጊዜ ቆይታውም በ 1 ሰዓት ቀንሷል። ዲሴምበር 31 ፣ 2018 ለእነሱ የተለመደ የሥራ ቀን ነው ፣ ወይም በድርጅት ስብሰባዎች ይደምቃል። ለእነሱ ክብረ በዓላት ሰዎች በሚያስደንቅ ጠረጴዛዎች በሚሰበሰቡበት ምሽት ይጀምራሉ።

ትኩረት የሚስብ! ስኬታማ እንዲሆን አዲሱን ዓመት 2019 እንዴት ማክበር እንደሚቻል

ሆኖም ፣ እነዚህ ዜጎች የድሮውን ዓመት ለማሳለፍ በቂ ጊዜ ይኖራቸዋል ፣ የዘመን መለወጫዎችን በጩኸቶች ስር ያሟላሉ።

በዚህ ቀን የትኛው የሥራ ቀን በይፋ የመጨረሻው የሥራ ቀን ይሆናል ፣ ለአንዳንድ የሰራተኞች ምድቦች በተለየ መንገድ ይወጣል። ለአንዳንዶቹ 29 ኛ ፣ ለሌሎች - ታህሳስ 31 ቀን ይሆናል። እንዲሁም ፣ ለአንዳንድ ሠራተኞች የአዲስ ዓመት በዓላት ታህሳስ 30 ቀን 2018 ይጀምራሉ ፣ ለሌሎች ደግሞ - ጥር 1 ቀን 2019 ብቻ ፣ እና ቀሪው 10 ብቻ ሳይሆን 8 ቀናት ብቻ ይቆያል።

በእንደዚህ ዓይነት ረጅም ቅዳሜና እሁድ እንኳን ጉዞአቸውን አስቀድመው ለታቀዱ ቤተሰቦች ይህ አስፈላጊ ነው ፣ ቃል በቃል በየቀኑ አስፈላጊ ነው። በበዓላት ማብቂያ ላይ የቲኬቶችን ግዢ ፣ በሆቴል ውስጥ መጠለያ ፣ በወቅቱ ወደ ቤት መመለስን ማቀድ አስፈላጊ ነው። ሁሉም ዜጎች በተመሳሳይ መንገድ ወደ ሥራ ይሄዳሉ - ጥር 9 ፣ ረቡዕ ፣ የሥራ ሳምንት ርዝመት ምንም ይሁን ምን።

መንግሥት ደረጃውን የጠበቀ ሽግግር አድርጓል

የመንግሥት ድንጋጌ በወጪው 2018 የመጨረሻ ቀናት ውስጥ ለሌላ ጊዜ ማስተላለፉን አጽድቋል። ረዣዥም በዓላትን ላለማስተጓጎል ፣ ቅዳሜ ፣ 29 ኛው ፣ በአምስት ቀን መሠረት የሚሰሩ ዜጎች ከታህሳስ 31 ይልቅ ወደ ቦታቸው ይመለሳሉ።

ስለዚህ ሰኞ ፣ 31 ኛው ቀን ፣ የሥራውን ዓመት የሚያጠናቅቅ ፣ ተጨማሪ የዕረፍት ቀን ይሆናል።

እንደ ባለሙያዎች ገለፃ ፣ ይህ ቀን በሥራ ላይ ውጤታማ አይሆንም - ሁሉም በበዓላት መጀመሪያ ላይ ይስተካከላሉ ፣ እና የቀኑ በ 1 ሰዓት መቀነስ ሠራተኞቹን ከተለመደው ምት ያወጣቸዋል። እንዲሁም ከተለመደው ይልቅ የ 6 ቀናት ረጅም የሥራ ሳምንት እንደሚሆን ሚና ይጫወታል 5. ያም ሆኖ ውሳኔው ተወስኗል ፣ በዓላቱ ተራዝመዋል።